​发展党员要做到“三个坚持”

发展党员要做到“三个坚持”

（中廉网特邀评论员 张洪方）发展党员工作要按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，要以“三重一难、三个以上、三个倾向”为抓手，从严从实做好发展党员工作，并做到“三个坚持”。

一、坚持“三重一难”的发展导向。

一是重点在农村发展党员。县委书记以专题党课的方式，对基层党组织书记发展党员等业务进行培训，县委党建办每季度召开一次发展党员工作调度会，进一步提高发展党员工作在党建考核指标中的分值比例，把发展党员工作作为加强基层组织建设的重要措施，着力在提高领导重视程度和工作力度上下功夫，进一步突出重视农村基层导向。

二是重点在科研、生产、教学一线发展党员。针对特殊紧缺人才出台优惠政策，从生活上、工作上、家庭上对特殊紧缺人才给予贴心服务；安排能力强、作风实的老党员与教师入党积极分子结队联系，在政治、工作、生活、学习等方面指导和帮助。

三是重点在35岁以下的青年和妇女中发展党员。在全年的发展规划上，严格控制35岁以下的青年和妇女党员的比例不低于70%，变“等上门”为“领进门”，引导35岁以下青年和妇女入党，与他们结成帮带对子，教育引导积极向党组织靠拢。四是解决非公和社会组织发展党员难的问题。坚持“重培养，积极分子帮教责任到人；重激励，给积极分子交任务压担子；重考察，对照标准从严进行审核”原则，建立非公企业和社会组织党建指导员“定对象、定任务、定措施、定责任”的“四定”工作制度，积极把优秀分子及时吸收到党组织中来。

二、坚持“三个以上”的发展目标。

一是发展的新党员中35岁以下的青年党员要保持在70%以上。乡村两级党组织重点在35岁以下的青年中做思想动员工作，引导青年主动向党组织靠拢。妇联、团委等组织，积极做好“推优”工作。

二是高中以上文化程度的要保持在50%以上。各基层党组织要建立高中以上学历人才台账，对在校高中生，采取“支部+学校”共同关心培养学生成长成才，对于刚入学大学新生，积极协助其办理助学贷款、申请助学基金，掌握他们在校的基本情况、现实表现；对返乡创业的大中专毕业生，了解创业意愿，帮助他们解决创业难题，号召他们积极向党组织靠拢。

三、坚持“三个倾向”的发展措施。

一是倾向于从村干部和村民小组长中发展党员。不断深化拓展“三向培养”工程，注重从政治引导入手，将农村党员发展指标重点向村干部和村民小组长倾斜。

二是倾向于从致富能人和带富能人中发展党员。将发挥积极作用的能人列为“乡土人才”，引导致富能手致富思源、富而思进，鼓励他们先富带后富，并在技术、信息、项目等方面积极为周围群众提供力所能及的服务，帮助群众共同致富。执行“先上岗、后入党”制度。

三是倾向于从知识分子、非公经济和社会组织管理人员和退伍军人中发展党员。积极在引导、培养、关心、考察上下功夫，加强退伍军人的政治思想教育，积极引导退伍军人向党组织靠拢。